“八一”前夕，根据地方政府安排，成都分公司积极组织落实，认真做好有关退休军转干部节前各项工作。
一是核实了48名退休干部银行账号并发放了节日慰问金；二是调查摸底军转干部家庭情况，对32名因病或遇家庭变故致困的退休军转干部家庭申请了困难补助，并对其中8名因重病住院人员再次申请了特困救助；三是7月20日组织了退休军转干部的健康体检，安排专人，在老同志们体检过程中提供服务；四是7月30日，组织召开了军转干部座谈会，邀请了当地政府有关人事、社保、财政、退伍军人事业部等部门的领导代表参加了会议，和老同志们现场互动，交流思想，解决突出问题。
退休军转干部一直是成都分公司维稳工作的重点群体之一，他们因国家政策的倾斜而享受到一些其他退休人员所没有的待遇，但因地域的不同造成各地退休军转干部所享受到的政策倾斜程度也不一样，而我们的军转干部遍及全国各地，他们之间互通消息，这样一来，他们就会拿自己在眉山所享受到的待遇与其目前居住地的退休军转干部享受当地的待遇来作比较，还有他们的待遇每年都会因当地社保退休养老金的平均水平而有所调整，因此他们经常因待遇方面的问题反映到成都分公司、地方政府，引起不稳定状况。
面对老同志们提出的每一种诉求，思想上出现的哪怕是很小的一点波动，成都分公司都十分重视，力争第一时间与他们取得联系，积极与他们进行沟通，摸清事由的来龙去脉，协助、代表他们向相关部门反映，咨询政策，尽量用文件来说话，并利用“八一”、“春节”组织活动之机，在召开座谈会的现场，由政府相关部门出面，和全体军转干部面对面进行沟通和交流，解释政策，化解矛盾，讲解这种地域化差异存在的现状，打消他们的疑惑，安抚他们的情绪。同时，在退休军转干部本人或家庭遇到困难时，成都分公司都积极出面，力所能及地予以协助解决，从而有效维护了退休军转干部这一特殊群体的稳定。
